解散不到一个月，OPPO重新向部分哲库员工抛出橄榄枝。

今年5月12日，哲库毫无预兆地解散了全员3000人的团队，并且给出了N+3的赔偿。

“前一天还在150%地投入工作，后一天公司就解散了，整个公司知道内情的估计不到10个人。”“部门leader上周还出差和供应商讨论下一款芯片的计划，大家都很错愕。”多位前哲库员工曾向时代财经表示。

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在外界看来，哲库对芯片业务剥离得异常决绝，几乎不留任何“弹药”。哲库CEO刘君在全员告别大会上如此说道，“全球的经济和手机行业现状机器不乐观，公司整个营收远远达不到预期。这样的情况下，芯片这样一个巨大的投资是公司承担不起的。”

当大多数人默认OPPO芯片战事将画上句号时，这家手机厂商却以另一种方式保留了自研芯片的火种。

多位哲库员工向时代财经证实了部分员工返岗的消息。不过，时代财经向OPPO公关求证，对方回应称，此为不实信息。

“其实5月底就开始进行召回员工的动作。”已经入职OPPO的前哲库员工丁亮向时代财经说道，他形容这次“二进宫”像是中了彩票，相当于带薪休息了一个月，而且入职后的薪酬待遇并没有缩水。据多方信源了解，在哲库大举布局芯片赛道时，曾以高于行业30%的薪资抢人。

然而，这份突然而至的幸运只属于少数人，美琪所在的工具组暂时没有人收到回流的消息，“这次是由团队老大指定个别部门的员工返岗，估计回归的员工不到10%。”

据丁亮透露，目前团队只有几十人，办公地点也从上海张江芯园区搬到了徐汇龙华，与上海OPPO团队一起办公。时代财经从OPPO在职员工处了解到，上海办公点的员工人数不多，主要从事高新技术研究。

6月14日晚8时左右，时代财经走访了上海OPPO办公点，大多数员工已经下班，公司前台前方立着写有“新员工入职指引”的标示牌。

有关哲库前员工的走向也传至猎头圈。“这部分回流的员工不会从事芯片领域，而是定制化服务，帮忙解决软硬件系统的问题。”一位芯片行业资深猎头向时代财经说道。据他了解，3000多名哲库员工的消化速度比预期慢，回流到OPPO也未尝不是一个较好的选择。

IDC报告显示，2023年第一季度中国智能手机市场出货量6544万台，同比下降11.8%；OPPO以1282万台出货量位列第一，拿下19.6%份额。

事实上，在哲库团队正式撤退之前，哲库自研的4nm SoC芯片已经进行到流片环节，2023年5月底本应该是回片时间，这意味着哲库几乎倒在了新款芯片量产的前夜。

在成立后的短短四年内，哲库已经推出了两款芯片产品，分别是马里亚纳 MariSilicon X和马里亚纳 MariSilicon Y，并且运用到OPPO Reno8系列、OPPO Reno9系列等手机中。

（文中受访者皆为化名。）